中国足协重磅推出教练员考培分离改革方案，旨在全面优化我国足球教练人才培养体系。这一举措被视为继职业联赛管办分离之后中国足球事业的又一重大变革，对推动教练员队伍建设瓶颈问题的破解具有深远影响。

在7月15日于广州举办的“教练员考培分离试点总结暨全国推广工作培训班”上，中国足协各会员协会、共建足球学院及试点单位代表齐聚一堂。国家体育总局副局长张家胜强调了此次改革的核心意义——构建多元协同、规范高效的培养体系，为我国足球振兴战略落地夯实人才根基。

本次教练员考培分离改革的总体目标清晰明确：一是实现公平公正，确保培训与考核职能独立运行；二是扩容增效，增加多元主体培训点申请渠道，提高基层教练持证比例；三是提升质量标准，通过标准化教材、专业化讲师队伍和规范化动态评估机制持续推动教学质量升级；四是完善体系构建，建立覆盖全链条的信息化管理平台，形成长效监管机制。

改革实施过程中，中国足协在南北片区广东与陕西两地启动了试点项目。经过三个月的努力，各试点单位完成了培训点及考核点标准化建设，并建立了从D级至A级的教练员考试综合题库；编制新版培训教材；搭建讲师、考官信息数据库；配套修订相关管理制度；升级信息化平台功能，包括人脸识别智能监考等数字化技术的应用。

此外，中国足协还构建了由国家体育总局领导牵头的三级全过程监管体系，并通过试点地区的实操验证及系统联调工作，积累了宝贵的可复制推广经验。这些措施不仅为改革在全国范围内实施打下了坚实基础，更展示了制度创新对于优化行业人才培养体系的重要意义。

在此次培训班上，来自陕西、广东等地的试点单位代表分享了各自的实践经验与心得体会。江苏省足协和上海体育大学也表达了积极参与和支持此项改革的决心。会后组织的实地观摩调研活动让参会者能够近距离了解教练员考培分离改革落地的具体场景，并表示将加快推进各自区域内的改革进程。

除了具体的实施措施，中国足协还制定了《中国足协教练员考培分离扩容提质工作方案（2026—2030 年）》及相关配套实施方案。这一系列规划的出台标志着我国足球人才培养体系正向着更加科学化、系统化的方向迈进。

在国家体育总局局长刘鹏看来，《中国足球协会调整改革方案》不仅对中国足协自身提出了更高要求，也为全国各级地方足协指明了发展方向和路径选择。“中国足协要主动出击，在未来几年内完成这一宏伟目标，政府各部门也将继续提供支持与指导。”刘鹏表示。

会议还特别强调了“准体育”背景下的足球改革模式创新。通过成立国务院足球改革发展部际联席会议制度以及各政府部门的积极参与，为全国范围内的足球体制改革提供了强有力的政策支撑和实施保障。“我们

教练员考培分离改革不仅仅是一项技术性调整，更是一次深刻的行业变革。它通过厘清职能边界、实现权责分离来优化人才培养体系，并通过多元化主体参与进一步激活了整个足球行业的内在活力。“这不仅有利于提升我国足球人才的整体素质和能力水平，还将为中国足球的长远发展奠定坚实的人才基础。”张家胜总结道。

教练员作为连接青少年球员成长与职业赛事发展的关键环节，在中国足球改革进程中扮演着重要角色。通过考培分离机制的确立和完善，未来将有更多优秀人才能够在公平公正的竞争环境中脱颖而出，为我国足球事业注入源源不断的活力。随着这一系列举措的深入推进和落实见效，相信中国足协将继续向着实现“振兴足球”的宏伟目标稳步迈进。